生孩子当然是有很多补助的，但是孕妇在职和不在职还是有一定区别的，像在职女员工生孩子的话可以凭借生育保险来领取生育津贴和报销生育医疗费用，但是不在职的孕妇生孩子就没有生育保险，也就无法领取这些补贴，但不是说没有工作的孕妇就什么补贴都没有，那么无工作的孕妇可以领取哪些补贴？要满足哪些条件？

无业的孕妇领取生育金的条件有哪些？

1.想要领取生育金必须达到一定的领取条件，首先作为丈夫来讲在职期间一定要缴纳生育保险一年以上的才有资格领取，同时缴纳的生育保险在妻子生育期间一定要在保，领取的方式非常简单就算妻子没有生育险也可以通过丈夫所缴纳的生育保险报销领取。

2.领取的条件一定要满足缴纳生育保险满十二个月以上，这是最基本的也是必须达到的要求之一，如果是需要用到丈夫生育保险申请报销时还必须提供妻子没有工作的失业注销证明，生育保险报销的前提也一定要符合计划生育政策哟。

3.总之按照严格的条件来一旦孕妇没有缴纳生育险是不可以满足领取生育基金条件的，要想报销也必须在丈夫购买的情况下才可以满足，想要了解任何关于生育险的问题都可以到所属地区的财政厅进行补贴类的查询。

杭州生育津贴领取条件及标准2022有哪些？

1.首先想要领取生育津贴必须达到国家以及省市规定条件的才可以拥有资格领取，在生育期间必须要享受本市职工的医保待遇，同时领取生育津贴时还需要在本市连续缴纳职工医保满六个月才可以进行领取，所缴纳的医保当中便包含了生育保险，灵活就业人员在二零二二年七月一日以后符合了以上叙述便可按照规定申请领取。

2.生育津贴的发放期限会在生育后期年底前进行，生育津贴发放还需要按照相应的公式来计算，需要按照计划生育手术所在用人单位上年度平均工资除以三十再乘以应发的天数进行发放，在单位就职的人员可以先由单位代发，如果不在单位旧址就可以申请相关部门发放。

3.女性职工所领取的标准与当地的政府规定相同，例如剖宫产可以领取在两千元左右，住年产发放的金额在一千五百元左右，一些正常待产顺产流产或引产的往往发放金额会在一千元左右。

2022年孕妇建档后需要满足哪些条件？

值得注意的是，想要享受以上免费检验项目，还需要满足一些条件，具体如下:

1.提供夫妇的结婚证、身份证、户口簿;

2.所有早期b超检查资料;

3.一些地区和医院需要带生育许可证。你可以咨询当地医院了解详情。

领取生育津贴的条件有哪些？

1、生育保险连续缴纳12个月以上，有的地方可能是6个月以上，应该以当地的政策为准，当生育保险没有缴纳到规定的时间时是不能够领取生育津贴的，生育津贴的领取有时间限制一般是在分娩后的18个月内，若是超出了这个时间也是不能够报销的，当报销生育保险但是时间不够时可以选择继续缴纳直到满足时间之后再进行报销。

2、在领取生育津贴的时候生育保险应该是在保的状态，也就是说因为怀孕而辞职的时候生育保险就会断掉，生育保险只能够通过企业购买而个人不能购买，所以说只要离职以后生育津贴是领取不了的，不要因为怀孕而离职，生育津贴是怀孕期间的一个重要经济来源。

3、领取生育津贴的女职工必须满足国家规定的生育要求，并且要进行生育备案，若是生育备案晚了的时候同样不能申请领取生育津贴，在整个孕期需要注意的事情有很多，一定要将每件事都一步步做好，不要忘记事情。